Rusia menolak tentera profesional berkualiti tinggi. Kesimpulan ini dapat diambil dari sejumlah pernyataan oleh wakil jeneral tertinggi.
Ketua bahagian organisasi dan mobilisasi utama Kakitangan Am, Jeneral Vasily Smirnov, mencadangkan pada perbicaraan di Majlis Persekutuan untuk meningkatkan tahap draf umur dari 27 hingga sekarang, untuk mengurangkan bilangan universiti yang menyediakan penangguhan dari tentera, untuk memanggil pelajar selepas tahun kedua. Dia ingin merekrut rekrut hampir sepanjang tahun, menangguhkan penamatan akhir musim bunga dari 15 Julai hingga 31 Ogos (mulai 1 April, wajib musim gugur - dari 1 Oktober hingga 31 Disember), dan mewajibkan para rekrut untuk hadir pada pendaftaran dan pendaftaran tentera pejabat tanpa saman atas pendakwaan jenayah.
Ketua Staf Am Nikolai Makarov segera membetulkan bawahannya. Kementerian Pertahanan sedang membincangkan pelanjutan umur draf, tetapi tidak begitu radikal (28? 29?). Kementerian tidak berhasrat untuk meminda undang-undang untuk mengurangkan jumlah penangguhan pelajar dan jumlah universiti dengan jabatan ketenteraan. Makarov tidak mengetahui topik ini secara mendalam atau licik: kerajaan boleh mengurangkan senarai universiti awam dan akademi yang lulusannya tidak berkhidmat dalam tentera tanpa perubahan perundangan. Walau bagaimanapun, rancangan undang-undang Kementerian Pertahanan telah disiapkan dan berada dalam pemerintahan. Jeneral, yang ingin tetap tidak dikenal, mengatakan kepada Nezavisimaya Gazeta bahawa cadangan tentera telah disetujui di Kremlin.
Hujah yang diberikan oleh jeneral bukanlah perkara baru. Terdapat kekurangan bekalan dalam tentera, terlalu banyak penangguhan dari wajib militer, jumlah draf penghindar semakin meningkat, dan krisis demografi yang semakin hampir akan menguras tentera. Pada tahap tertentu, Kementerian Pertahanan ingin mengimbangi pengurangan jangka hayat perkhidmatan yang baru-baru ini menjadi satu tahun (sejak tahun 2008) dengan memperpanjang umur draf dan syarat-syarat wajib.
Kesungguhan para jeneral bermaksud bahawa pasukan tentera Rusia kembali ke model Soviet pada tahun 1980-an. Sehingga keputusan Mikhail Gorbachev pada bulan Mei 1989 membatalkan pengambilan pekerja untuk pelajar sepenuh masa, penggunaan wajib hampir sejagat selepas sesi musim panas adalah kebiasaan. Namun, walaupun pada masa USSR, orang muda berusia lebih dari 27 tahun tidak dibawa ke tentera.
Kepulangan ini nampaknya disebabkan oleh kegagalan program kontrak tentera. Pada bulan Februari, Jenderal Makarov mengatakan terus terang: “Kami tidak beralih ke kontrak. Lebih-lebih lagi, kami menambah draf, dan menurunkan bahagian kontrak”.
Pada tahun 2003, program sasaran persekutuan "Peralihan ke perekrutan sejumlah formasi dan unit ketenteraan" untuk tahun 2004-2007 dengan anggota tentera kontrak diadopsi. Ini menetapkan bahawa jumlah askar kontrak dan sersan dalam unit kesediaan tetap akan meningkat dari 22.100 pada tahun 2003 menjadi 147.000 pada tahun 2008, dan jumlah mereka akan meningkat dari 80.000 menjadi 400.000 orang. Kesediaan berjumlah 100,000 askar kontrak, jumlah mereka dalam tentera tidak melebihi separuh daripada sasaran - 200,000. Program ini gagal. Dan itu bukan hanya mengenai wang: pembiayaan untuk program itu meningkat dari 79 miliar menjadi 100 miliar, di mana 84 miliar dibelanjakan. Ternyata para jeneral tidak dapat memenuhi (atau mensabotaj) perintah kepemimpinan politik tertinggi negara di masa damai. Siapa yang dapat menjamin bahawa ketidaktaatan umum tidak akan berulang dalam keadaan darurat?
Kementerian Pertahanan tidak dapat mengatur dan menjadikan perkhidmatan profesional dalam tentera menarik dan melihat jalan keluar untuk memasang lubang yang dihasilkan dengan peningkatan jumlah wajib militer. Jelas bahawa kualiti askar-askar ini yang ditugaskan selama setahun akan lebih rendah daripada kualiti askar kontrak.
Penolakan peralihan ke tentera profesional menjanjikan banyak akibat yang menyedihkan bagi masa depan Rusia. Daya tarik lulusan universiti berusia 27-29 tahun, yang telah menjadi profesional dalam permintaan, dapat menyebabkan kerosakan yang besar terhadap ekonomi dan menghentikan pemodenan negara. Ramai profesional yang menjanjikan lebih suka cuti selama satu tahun dalam karier mereka untuk pergi ke luar negara. Sebagai contoh, akan menjadi penasaran untuk melihat hasil kerja draf lembaga di bandar inovasi Skolkovo (namun, jika ada militia di sana, mengapa tidak membuat tentera anda sendiri?).
